Корейская корпорация Samsung столкнулась с непростой ситуацией в Индии, где она планирует уволить около 10% своего персонала. Это решение принято на фоне забастовки на заводе в Ченнаи, который производит бытовую технику, такую как телевизоры, холодильники и стиральные машины. Рабочие этого завода выступили с требованиями повышения заработной платы и улучшения условий труда, что привело к протестам.
Завод в Шриперумбудуре, где произошла забастовка, играет ключевую роль в доходах Samsung на индийском рынке, обеспечивая от 20% до 30% годовой выручки компании в Индии, которая составляет около 12 миллиардов долларов. Хотя забастовка не затронет производство мобильных устройств, что является важным аспектом бизнеса Samsung, увольнение около 200 сотрудников, что эквивалентно 10% рабочей силы компании в стране, может оказать более широкое влияние на бизнес компании.
Согласно источникам, увольнение сотрудников может стать частью глобальной стратегии Samsung по сокращению штата. Сообщается, что штаб-квартира компании в Южной Корее дала указание дочерним компаниям по всему миру сократить административный персонал на 30%, а сотрудников по продажам и маркетингу - на 15%. Это связано с необходимостью корректировать расходы, так как бизнес Samsung в последнее время замедляется.
Уволенные сотрудники в Индии получат компенсацию, включающую трехмесячную зарплату и выходное пособие, равное месячной зарплате за каждый год работы в компании. Ожидается, что окончательные подробности плана сокращения будут объявлены после индуистского фестиваля Дивали, который в этом году выпадает на 31 октября.
Параллельно генеральный директор Samsung Southwest Asia Джей Би Парк посетил завод в Ченнаи, чтобы попытаться урегулировать ситуацию с протестами. Хотя текущее производство смартфонов не пострадало, возможные кадровые изменения могут повлиять на деятельность Samsung в Индии в долгосрочной перспективе.
